Kuinka kirjoittaa ansioluettelo

Olet ensiluokkainen asiantuntija ja sinulla on mahdollisuus saada työpaikka arvostetussa yrityksessä. Jää vain laatia oikein ansioluettelo ja odottaa työnantajan soittoa.

Ennen kuin aloitat ansioluettelon kirjoittamisen, kuvittele itsesi johtajan asemaan. Mitä hänen tulee tietää elämäkerrastasi ja historiastasi, mitä ominaisuuksia potentiaalisella työntekijällä tulee olla, jotta hän haluaa tehdä kauppaa hänen kanssaan?
Kun olet arvioinut itsesi tällä tavalla, tutustu vakiomuotoiseen ansioluetteloon. Voit ottaa yhteyttä rekrytointitoimistoon tai löytää itse ansioluettelomallin Internetistä. Ja vasta sen jälkeen voit aloittaa oman ansioluettelosi laatimisen.

Ajan alku

Ensimmäinen asia, jolla aloitat ansioluettelosi, on esitellä itsesi. Hakijan sukunimi, etunimi, sukunimi, syntymäaika ja avoin työpaikka mainitaan sekä siinä muodossa, jolla työnantaja sen ilmoittaa. Täällä voit antaa myös yhteystiedot: puhelinnumeron, sähköpostiosoitteen, jotta henkilöstöpäällikkö voi halutessaan ottaa heti yhteyttä ehdokkaaseen ja kutsua hänet haastatteluun.

Koulutuksellinen pätevyys

Kirjoita ansioluetteloosi selkeästi ja johdonmukaisesti koulutuksestasi: oppilaitoksen koko nimi, valmistumisvuosi, tiedekunta ja erikoisala. Jos sinulla on toinen tai lisäkoulutus, muista ilmoittaa siitä. Plussaa ovat myös tiedot syventävien kurssien suorittamisesta, koulutustilaisuuksista, todistusten ja tutkintotodistusten saatavuudesta.

Saavutuslista

Huomaa, että työkokemus vakio-ansioluettelossa on kuvattu käänteisessä kronologisessa järjestyksessä, alkaen viimeisimmästä työstä. Tässä osiossa ilmoitetaan työjakso, organisaation nimi, asema, työtehtävät ja saavutukset. Mukavuuden vuoksi tämän osan tiedot voidaan järjestää taulukon muodossa viiteen sarakkeeseen.

On tärkeää huomata, että liian pitkä luettelo organisaatioista, joissa olet aiemmin työskennellyt, voi vahingoittaa sinua sen sijaan, että se tekisi työnantajaan vaikutuksen. Syötä tähän tiedot vain sen toiminnan tyypeistä, jotka liittyvät avoimeen työpaikkaasi. Haet esimerkiksi johtavan taloustieteilijän paikkaa, joten taidepajassa työskentelyä ei tässä yhteydessä tarvitse mainita ollenkaan. Älä unohda kirjoittaa ammatillisista ja henkilökohtaisista ominaisuuksistasi, jotka voivat erottaa sinut monista muista hakijoista. Älä vain liioittele sitä. Neljä tai viisi ominaisuuttasi riittää.

Taidot ja kyvyt

Jos olet kokenut henkilökohtaisen tietokoneen käyttäjä, sarakkeeseen "Lisäosaaminen" voit merkitä myös "Kokenut PC-käyttäjä". Muista ilmoittaa, mitkä ohjelmat tunnet – tavallinen toimistoluettelo tai erikoistuneet, monimutkaiset tietokoneohjelmat. Tämä kohde voi myös luonnehtia sinua positiivisesti.

Täällä voit myös todeta, että olet tarvittaessa valmis opiskelemaan lisää. Loppujen lopuksi olet todella kiinnostunut henkilökohtaisesta ja uran kasvusta.

rahakysymys

Älä jätä huomiotta sellaista ansioluetteloa kuin "Toivottu palkka". Summan tulee olla riittävä eikä missään tapauksessa aliarvioitu, mikä saattaa saada henkilöstöpäällikön epäilemään pätevyyttäsi. Ilmaus "Sopimuksen mukaan" voi olla yleinen tässä kappaleessa. Palkkatasosta voidaan siis keskustella suoraan esimiehen haastattelussa.

Erikoinen tapaus

Jos aiot työskennellä ulkomaisessa yrityksessä ja hallitset sujuvasti vierasta kieltä, ansioluettelosi on kirjoitettava kahdella kielellä. Ansioluettelon laatimisalgoritmilla ulkomailla on omat ominaisuutensa, joten sinun on tutustuttava niihin, jotta voit esiintyä työnantajan edessä parhaassa valossa.

Lopulta

Johdonmukaisuus, tiiviys, ammatillisen elämäkerran tosiasioiden tiukka valinta ovat tehokkaan ansioluettelon laatimisen pääperiaatteet. Lisäksi etusijalle annetaan ansioluettelo, joka on kirjoitettu ilman kirjoitusvirheitä muodolliseen tyyliin. Muista, että yhteenvedon kirjoittaja on yksin vastuussa annettujen tietojen oikeellisuudesta.

Valmis ansioluettelo lähetetään faksilla tai sähköpostilla. Olisi mukavaa, jos soitat henkilöstöosastolle, esittelet itsesi, sanot, että olet lähettänyt ansioluettelon ja toivoisit pian tulevasi tämän yrityksen työntekijäksi.

Etsitkö työtä? Nyt voit turvallisesti aloittaa ammatillisen ansioluettelosi kirjoittamisen.
Häät, hääseremonia on yksi perheen rituaaleista, jotka virallistavat avioliiton. Sen yhteiskunnallinen merkitys rajoittuu uuden perheen luomiseen lisääntymistä varten, sukulaisuuden luomiseen, perhe- ja ikäaseman muuttamiseen sekä puolisoiden aseman julkiseen tunnustamiseen. Se kuuluu monimutkaisimpiin organisoituihin rituaaleihin. Siinä yhdistyvät kielelliset, kansanperinne-runolliset, rituaaliset, musiikilliset, visuaaliset ja muut suunnitelmat.