Правила поведінки на корпоративі

Про корпоративи на роботі у різних працівників та фірм різні уявлення. І, звичайно ж, коли призначається час і дата коропоратива, у всіх виникає запитання: йти чи не йти на корпоратив? Відповідь ясна, — йдіть! Наслідки можуть бути сприятливими лише для вас. «Чому?» – Запитайте ви. Та тому, що саме там можуть запропонувати підвищення на службі. Якщо все-таки вирішили не йти на вечірку, то знайте, всі подумають, що ви свої власні проблеми та справи ставите вище за інтереси компанії. Щоб уникнути цього, просто ввічливо відмовтеся, спокійно пояснивши ситуацію.

Для початку, корпоратив – це вечірка у колі колег. Цілі такої вечірки можуть бути різні. Просто бажання начальника поспілкуватися зі співробітниками у неформальній обстановці, відпочити у колі колег, дізнатися про своїх колег ближче або допомогти новому співробітникові швидше адаптуватися у новому середовищі.

Що вдягнути?

У чоловіків просто. Одягнув чисту сорочку з піджаком та брюками. Іноді можна додати краватку або метелика. А ось у представниць прекрасної статі трохи складніше. Дається дуже скромна порада: не надягайте надто відкриті, прозорі та кричущі сукні. Надягніть у щось скромне. Надягніть скромне витончене плаття, яке обов’язково підкреслить переваги, а не відкриває їх. Можна надіти якусь прикрасу, намисто і т.д. Завершіть образ туфлями. От і готове. У такому вигляді можете їхати підкорювати кар’єрні висоти.

З ким іти?

Це питання теж дуже актуальне перед поїздкою на корпоратив. Багато хто зазвичай беруть свого чоловіка або дружину. І взагалі-то це правильне рішення. Але у багатьох випадках саме від поведінки другої половинки на корпоративі може залежати ваш імідж. Добре буде, якщо він або вона вміє поводитися на таких заходах. Подивившись на вашу половинку, у боса може скластися таке чи інше враження про вас.

Сам корпоратив

Ніколи не спізнюйтесь. Зазвичай страви подаються трохи пізніше, але це не є підставою для пізнього прибуття. Будьте ввічливі і ніколи не хаміте, і не грубіянить. Тримайте усмішку на обличчі, вона допоможе створити приємну атмосферу вечірки.

Щодо спиртного — не переберіть. У п’яному стані людина не контролює своїх дій, і щоб наступного дня не пішли погані чутки, пийте менше, але й не відмовляйтеся. Це теж вважається своєрідною неповагою до колег. Їжте також менше, просто для пристойності. Чи не фліртуйте. Не обіймайте нікого і навіть слід тримати дистанцію. Ці поради для тих компаній, де співробітники не обіймаються під час зустрічі тощо. Коли танцюєте, теж слід зберігати пристойність. Особливо жінкам.

Про що говорити на корпоративі?

Найперше, не говоріть про роботу. Адже головною метою корпоративів на роботі є відпочити від роботи. Не обговорюйте робочих проблем. Дайте людям відпочити. Теми для розмов можуть бути різні. Можна говорити про хобі, про кулінарію, про останній фільм, який уже вийшов на екрани. Але в жодному разі не говоріть погане про своїх колег, не пліткуйте. Завтра потрібно буде продовжити роботу із цим колегою. Що стосується спілкування з босом, будьте уважні та дуже обережні. Саме тут і зараз може настати зоряна година для вас. Якщо він пропонує новий проект чи план роботи, не відмовляйтесь. Обов’язково приймайте. Якщо ви з ним розмовляєте, говоріть на цікаві теми. Говоріть із босом, якщо він першим звертається до вас. Просто так на шию не вішайтесь. До речі,

У розпалі свята можуть бути такі випадки, коли так і хочеться відкритися своїм колегам, розповісти їм найпотаємніше про себе, розкрити свої таємниці, але не робіть цього. Пам’ятайте, що наступного дня потрібно буде продовжувати роботу разом. І уявіть собі, якщо колега знає про вас щось «таке собі». Жоден захід не обходиться без фотографування. Ось тут теж можуть очікувати промахи та помилки. Щоб на фотографіях виходити красиво, не перебирайте з алкоголем. Чужа душа-потемки. Відомі випадки, коли саме на корпоративах, «невинна» колега робила не зовсім пристойні фотографії і потім шантажувала.

Після закінчення свята не залишайте захід першим лише після боса. Іноді прийнято після себе нести додому їжу, що залишилася. У цей момент подивіться на своїх колег, якщо вони збирають, то і ви можете наслідувати їх приклад.

На закінчення слід сказати, що це основні правила поведінки на корпоративі. Наслідувати їх або не слідувати залежить тільки від вас. Якщо мрієте про кар’єрні висоти в цій компанії, то це для вас.
Весілля, один з сімейних обрядів, що оформляє одруження. Соціальне значення його зводиться до створення нової сім’ї з метою продовження роду, встановлення спорідненості, зміни сімейно-вікового становища та публічного визнання статусу наречених. Належить до найскладніше організованих обрядів. У ньому поєднуються мовний, фольклорно-поетичний, ритуальний, музичний, образотворчий та інші плани.